Одним из основных принципов трудового законодательства Республики Казахстан является запрещение дискриминации в сфере труда, принудительного труда и наихудших форм детского труда.

В целях недопущения незаконного использования детского труда в Трудовом кодексе Республики Казахстан, определен возраст, с которого допускается заключение трудового договора.

Так, заключение трудового договора допускается с гражданами, достигшими 16-го возраста.

Вместе с тем, при условии подписания трудового договора наряду с несовершеннолетним, одним из его законных представителей, трудовой договор может быть заключен с:

1) гражданами, достигшими 15 лет, в случаях получения ими основного среднего, общего среднего образования в организации среднего образования;

2) учащимися, достигшими 14-го возраста, для выполнения в свободное от учебы время работы, не причиняющей вреда здоровью и не нарушающей процесса обучения;

3) с лицами, не достигшими 14-го возраста, в организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках для участия в создании и

(или) исполнении произведений без ущерба здоровью и нравственному развитию.

Трудовым законодательством Республики Казахстан предусмотрены запреты и ограничения на заключение трудового договора и трудоустройство в отношении лиц моложе 18 лет на следующие виды работ:

- с гражданами, не достигшими восемнадцатилетнего возраста, на тяжелые работы, работы с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на должности и работы, предусматривающие полную материальную ответственность работника за необеспечение сохранности имущества и других ценностей работодателя, а также на работы, выполнение которых может причинить вред их здоровью и нравственному развитию (игорный бизнес, работа в ночных развлекательных заведениях, производство, перевозка и торговля алкогольной продукцией, табачными изделиями, наркотическими средствами, психотропными веществами и прекурсорами).

- запрет на работу в ночное время (с 22.00 до 6.00 часов).

- запрет на сверхурочную работу

- запрет на работу при суммированном учете рабочего времени,

- запрет на работу вахтовым методом.

- запрет на работу по совместительству.

Согласно Трудового кодекса Республики Казахстан, не допускается отзыв из оплачиваемого ежегодного трудового отпуска работника, не достигшего восемнадцатилетнего возраста

Направление в командировку работников, не достигших восемнадцатилетнего возраста, допускается, если такая работа не запрещена им по медицинским показаниям. При этом работники, не достигших восемнадцатилетнего возраста, вправе отказаться от направления в командировку.

Работодатель, либо принимающая сторона, обязаны не допускать работников, не достигших восемнадцатилетнего возраста, к переноске и передвижению тяжестей, превышающих установленные для них предельные нормы.

Принимающая сторона – это физическое или юридическое лицо, индивидуальный предприниматель, в том числе крестьянское или фермерское хозяйство, привлекающие для работы работников направляющей стороны в соответствии с договором на оказание услуг по предоставлению персонала.

Список работ, на которых запрещается применение труда работников, не достигших восемнадцатилетнего возраста, предельные нормы переноски и передвижения тяжестей работниками, не достигшими восемнадцатилетнего возраста, утверждает Уполномоченный государственный орган по труду.

Трудовым законодательством Республики Казахстан установлены в отношении лиц в возрасте от 14 до 18 лет требования, по сокращенному режиму рабочего времени:

- для работников в возрасте от 16 до 18 лет – не более 36 часов в неделю.

- для работников в возрасте от 14 до 16 лет – не более 24 часов в неделю.

За нарушение трудового законодательства Республики Казахстан, в том числе по при использовании детского труда, в отношении работодателей предусмотрена административная ответственность в соответствии с Кодексом Республики Казахстан «Об административных правонарушениях», а именно, за допуск к работе лица без заключения трудового договора, за нарушение требований по оплате труда, за незаконное превышение нормы рабочего времени, за допущение дискриминации в сфере труда, за нарушение правил обеспечения безопасности и охраны труда.

Напоминаем уважаемым Родителям и Работодателям области, что Государственная политика Республики Казахстан обеспечивает соблюдение прав и законных интересов детей, и не допускает их дискриминации. Для этого сформированы правовые основы гарантий прав детей, и созданы соответствующие органы и организации по защите прав и законных интересов несовершеннолетних. 

Значительную роль играет – повышение правовой культуры детей и их родителей.

Дети - это будущее любого государства и главной задачей государства является - помочь нашим детям интеллектуально и духовно состояться, обрести истинные ценности, сохранить честь, совесть и достоинство.

Призываем не лишать детей этой возможности, ведь каждый ребенок имеет право на жизнь, на счастливое детство!

Акция «Подросток – Закон – Безопасность

        В Мендыкаринском районе в период с 20 по 25 января  2022 года, будет проводится акция «Подросток – Закон – Безопасность.

       В период акции будут организованы следующие мероприятия:

       Проведение в школах  лекций на правовую тематику, с разъяснением норм Уголовного, уголовно-процессуального и административного кодексов, обучащих занятий по соблюдению правил дорожной и пожарной безопасности;

       Посещение и обследование жилищно-бытовых условий неблагополучных семей, в которых проживают несовершеннолетние;

       Проверки несовершеннолетних, состоящих на учетах органов полиции;

         Проведение рейдовых мероприятий в вечернее и ночное время по     выявлению несовершеннолетних, находящихся вне жилища и развлекательных заведениях без сопровождения взрослых.

         Педагогами-психологами школ будут проведены анкетирования среди учащихся 7-11 классов на предмет установления фактов насилия  над несовершеннолетними.

Уважаемые претенденты и родители!

Автономная организация образования «Назарбаев Интеллектуальные школы» с целью формирования ученического контингента на 2022-2023 учебный год объявляет сроки проведения конкурсного отбора претендентов для присуждения образовательного гранта Первого Президента Республики Казахстан – Елбасы «Өркен» на обучение в 7 классах Назарбаев Интеллектуальных школ.

Прием документов с 5 января по 21 февраля 2022 года
(понедельник - пятница с 9.00 до 18.00 часов, в субботу с 9.00 до 13.00 часов.

Обеденный перерыв с 12.00-13.00 часов).

Праздничный день: 7 января 2022 года. 

Комплексные тестирования проводятся 14-15 апреля 2022 года.

 Бронирование даты и времени посещения Интеллектуальной школы

Для обеспечения безопасности и соблюдения санитарных требований в период карантинных ограничений будет обеспечено регулирование потока посетителей приемных комиссий в каждой Интеллектуальной школе через сервис онлайн-бронирования, который позволит Вам заранее забронировать дату и время посещения школы для подачи документов на конкурсный отбор.

Для онлайн-бронирования Вам необходимо:

1. Открыть веб-сайт Интеллектуальной школы, куда вы хотите подавать документы (адреса веб-сайтов школ представлены в таблице ниже);
2. Войти в раздел «Претендентам» / «Конкурсный отбор»;
3. Выбрать «Бронирование очереди на посещение приемной комиссии»;
4. В открывшемся окне выбрать в календаре дату и время посещения школы для подачи документов;

5. Указать свои контактные данные;
6. Подтвердить бронирование;

7. После заполнения всех полей и подтверждения бронирования на указанный Вами электронный адрес придет подтверждение брони.

Санитарные требования при посещении Интеллектуальной школы

1. Законный представитель (1 человек) и претендент допускаются в здание Интеллектуальной школы строго в установленное при регистрации время. При посещении школы наличие маски является обязательным. 
2. При передвижении на территории школы необходимо соблюдать социальную дистанцию, передвигаться по указательным знакам. 
3. Другие лица, сопровождающие претендента и законного представителя, на территорию школы не допускаются. 

Для обеспечения безопасности населения, а также минимизации рисков заражения, просим соблюдать установленные санитарно-профилактические правила, а также отложить посещение школы при наличии признаков ОРВИ и коронавирусной инфекции.

Прием документов претендентов производится по адресу:

 Для участия в конкурсном отборе при поступлении в Интеллектуальную школу, претендентом предоставляются в приемную комиссию следующие документы:

1) заявление (скачать) на участие в конкурсе;

2) заполненная анкета (скачать) (форма анкеты скачивается при бронировании места и времени, заполнятся заранее и предоставляется вместе с другими документами);

3) копии свидетельства о рождении претендента, ИИН претендента, удостоверения личности претендента (в случае наличия), копия удостоверения личности законного представителя с указанием ИИН;

4) копия табеля успеваемости и поведения претендента за предыдущий год обучения, предшествующий классу обучения в Интеллектуальной школе, за первое полугодие, в случае если претендент не закончил текущий учебный год и продолжает обучение. Требуемые документы должны быть заверены подписью руководителя и скреплены печатью соответствующей организации образования (примечание: в случае сдачи документов до окончания первого полугодия 6 класса сдается табель за 5 класс, после окончания первого полугодия 6 класса сдается табель за первое полугодие 6 класса).

Претенденты, обучающиеся в 7-9 и 11 классах организаций среднего образования, не вправе претендовать на повторное обучение в аналогичном классе Интеллектуальной школы в следующем учебном году, за исключением учащихся зарубежных организаций образования и международных школ, классы которых могут отличаться от классов организаций образования Республики Казахстан по причине различия программы обучения и уровня образования;

Претенденты, обучающиеся в зарубежных организациях образования или международных школах, образовательная программа и шкала оценок, в которых отличается от программы и шкалы оценок организаций образования Республики Казахстан, прилагают к табелю об успеваемости (транскрипту оценок) официальные письма от школы обучения, разъясняющие содержание программы и шкалы оценок.

5) цифровая фотография претендента размером 3х4 см. в виде графического файла не более 1 МБ (мегабайт) или выполнить фотосъемку претендента в приемной комиссии при подаче документов.

Фотография выполняется строго в анфас на светлом фоне, с нейтральным выражением лица и закрытым ртом, в которой лицо занимает около 75% общей площади фотографии. Не допускается использование изображений, изготовленных методом компьютерного сканирования, моделирования или ксерокопирования. При фотографировании не допускаются головные уборы и очки. Глаза открыты, четко видны и не закрыты волосами. Размер фотографии должен быть не менее 450х600 пикселей с разрешением не ниже 600 пикселей/дюйм (dpi).

Все указанные документы подшиваются в пластиковый скоросшиватель.

Основанием для отказа в приеме документов может являться:

1) подача заявления об участии в конкурсном отборе позже установленных сроков;

2) предоставление неполного перечня документов.

ОПМ  «Дети в ночном городе»

В целях профилактики правонарушений среди несовершеннолетних Отделом образования совместно с Отделом полиции на территории Мендыкаринского района проводится оперативно-профилактическое мероприятие «Дети в ночном городе». До 23.00 часов осуществляется выезд в неблагополучные семьи, после 23.00 часов проходят рейды по ночным заведениям и улицам с.Боровское, с.Первомайское, а также в сельских округах.

Уважаемые  родители! Обращаем  Ваше внимание на тот факт,что необходимо осуществлять строгий контроль  за нахождением несовершеннолетних вне жилища, их досугом, посещением общественных мест после 23.00 часов.

Помните! Ответственность за нахождение несовершеннолетних вне жилища в ночное время суток несут  их законные представители.